In 2012 geen kleinebanenregeling meer
Minister Kamp van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft bekendgemaakt dat de kleinebanenregeling na 2011 niet meer wordt verlengd. De crisismaatregel, die in 2010 in het leven is geroepen, heeft namelijk niet tot een structurele afname van de jeugdwerkloosheid geleid.
De kleinebanenregeling houdt in dat u vrijstelling kunt krijgen voor de premies werknemersverzekeringen voor werknemers jonger dan 23 jaar. Dit kan alleen als hun loon voor de werknemersverzekeringen niet hoger is dan ongeveer 50% van het wettelijke minimumloon. Ook hoeft u voor deze jongeren geen inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet in te houden en te vergoeden. Bij het bepalen van het maximum telt u eenmalige beloningen als vakantiebijslag en tantièmes niet mee, maar periodiek loon wel.
Weinig effect op werkgelegenheid jongeren
De kleinebanenregeling is in het leven geroepen om werkloze jongeren via een kleine baan toegang te geven tot de arbeidsmarkt, als opstap naar een grotere baan. Uit een evaluatie blijkt echter dat werkgevers de regeling in de praktijk vooral gebruiken om scholieren en studenten aan het werk te zetten. De eigenlijke doelgroep – werkloze jongeren – wordt niet voldoende bereikt. Ook blijken werkgevers bestaande banen op te knippen in meerdere kleine banen om zo maximaal van de kleinebanenregeling te profiteren. De maatregel heeft daardoor voornamelijk effect op het bedrijfsresultaat van ondernemingen, en niet – zoals de bedoeling was – op de totale werkgelegenheid voor jongeren.
